2019聚焦资源布局 俄罗斯仍然是重点

腾邦国际2018年年度报告的数据所示,其全年营业总收入约48.86亿元,实现38.43%的增长,而旅游业务在营收中占最主要部分。

腾邦国际2018年的净利润有所下降,造成净利润下降的主要原因是其在2018年开通的多条新航线因运营未满一年,总计超过1.97亿的航线补助款未能确认为收入。因旅游业务的拓展及新市场的前期投入,加之金融调控政策的影响,公司现金流相对紧张,例如2018年年底向大众棋牌游戏大厅下载预付了4亿用以采购未来一年的机票切位,该部分预计在2019年实现销售。

据2019年腾邦国际战略及经营计划显示,俄罗斯仍然是腾邦国际布局海外旅游市场的核心战略性目的地,也将继续加大在俄罗斯旅游市场的目的地资源布局,通过合作、直采、战略入股、自建等方式,同时扩大在柬埔寨和日本的目的地资源布局和建设,持续加深公司的资源运营和整合能力,打造庄家目的地。

而航线运营布局依然会是腾邦国际2019年重点布局的方向,公司将在稳固现有市场份额的基础上,调整航线布局结构的同时加密现有目的地的航线运营的条数。尤其在俄罗斯航线的深入布局,扩大更多城市覆盖,同时拓展更多俄罗斯目的地,进一步构筑公司在航线运营领域的竞争壁垒。据了解,腾邦国际即将在近期内便会发布国内多个城市直飞俄罗斯索契的新航线。 

与此同时,腾邦国际也将同时开发俄罗斯赴中国的入境游业务,以达到航班资源全年的平衡,增加冬季的航班上座率,拓展公司的盈利模式,寻找新的利润增长点。 据了解,腾邦国际已经着手开展向俄罗斯市场推介中国养生旅游产品。在入境游旅产品的设计上,腾邦国际将以中国的大自然风景作为场景,植入中医、武术、饮食等不同方面的中国养生文化,例如体验艾灸、拔罐等中医精华的保健项目,学习太极、养生操,品尝药膳美食、名茶等,以旅游作为媒介向俄罗斯人传播中国特色文化。 

股权激励  业绩绑定推动员工动力

同一时间,腾邦国际发布了关于股权激励计划的提示性公告,宣布通过《关于公司第三期限制性股票激励计划(草案)及其摘要的议案》,拟向激励对象实施股权激励计划。本激励计划拟向激励对象以3.42元/股的价格授予5,650万股限制性股票,约占公司总股本的9.16%。

此次股权激励的对象总人数为37人,主要为公司的核心管理人员及核心技术/业务人员,为了最大程度上发挥股权激励的作用,激励对象的股份将按三年逐年进行解锁,并以公司净利润增长率和营业收入增长率考核作为解锁条件。此举将激励对象的利益与公司利益紧密绑定,为公司的成长积聚力量,进一步完善公司治理结构,推动公司持续健康发展,同时也体现了员工对公司长期发展的信心。

腾邦国际
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